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* Posséder les points clés du code du travail * Pouvoir gérer le quotidien des relations au travail * Disposer des moyens et des outils nécessaires à faire appliquer le droit et la règlementation du travail * Les services que le droit du travail peut rendre au manager. * Savoir analyser la réalité d'un risque Juridique * Maitriser les principes essentiels de l'administration du personnel
Le Créa, devenir indépendant : le consultant, l'auto-entrepreneur et le chef d'entreprise Vous avez des questions, nous avons plus que des réponses Ce bilan permet à un porteur de projet de faire le point sur ses compétences, aptitudes et motivations afin de s'engager dans un projet réaliste et réalisable, incluant ou non une formation. Réalisé par un expert , selon des étapes bien précises, ce bilan permet de s'engager dans la réalisation d'une création d'entreprise viable ou un lancement d'activité en tant qu'indépendant. Ne pas se lancer seul dans un projet de création d'entreprise ou de lancement de sa propre activité c'est comprendre qu'il est nécessaire de travailler avec des experts, Révéler votre potentiel de compétences et de motivations à mettre au service de votre projet Prendre des décisions stratégiques concernant les étapes de votre projet de création Se lancer dans son projet avec les bons partenaires et les informations essentielles Construire un un calendrier prévisionnel et des étapes réalisables pour les années à venir.
Etre accompagné dans sa démarche de création est le garant de la viabilité de son projet. C'est le moment où l'on confronte son idée avec des interlocuteurs avisés et objectifs. Profitez d'un réseau d'experts et de partenaires potentiel.