CAPY SARL, Lure

Dans le respect des obligations légales, l’agence Py-immobilier donne à ses clients une information fidèle, complète et valorisante de ses activités professionnelles, des services qu'elle propose, y compris les services rendus à titre complémentaire, des montants et des modes de calcul des rémunérations payées par les clients, de ses compétences et de ses qualifications professionnelles. Quelle que soit la nature de son intervention, le commercial de l’agence ne perçoit aucune rémunération en l'absence de mandat ou de document contractuel, préalable et écrit, stipulant les conditions de sa mission et de la rémunération associée. La compétence et la motivation de ses collaborateurs sont la principale richesse de l’entreprise. Orientée sur leur développement, la politique Ressources Humaines est déterminante pour la performance durable de l’équipe. Elle est centrée sur l’implication et le développement des compétences, principales richesses au service de la performance de l’agence Py-immobilier. Les commerciaux de l’agence ont la conviction que la légitimité de leur présence sur le marché et la confiance que leur manifestent leurs clients reposent sur le nécessaire respect de règles éthiques et déontologiques, donnant aux clients des garanties de services et de moralité élevées. Ils sont constamment à l'écoute de nos clients avec rigueur et professionnalisme pour nous adapter à leurs besoins, les anticiper et construire avec eux une relation solide et de longue durée. Avec motivation et détermination, travailler à créer les services d’accompagnement dans l’achèvement d’une transaction, en enrichissant notre métier par la connaissance des métiers impliqués pour apporter toujours plus de qualité de service et de valeur ajoutée à nos clients acquéreurs comme vendeurs.