Blanc Jean Eymeric, Venelles
Horaires d'ouverture
Fermé maintenant, Ouvre dans 10 heures
| mardi | 09:00 - 19:00 |
| mercredi | 09:00 - 19:00 |
| jeudi | 09:00 - 19:00 |
| vendredi | 09:00 - 19:00 |
| samedi | 09:00 - 12:30 |
| dimanche | Fermé |
| lundi | 09:00 - 19:00 |
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Avis
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Description
Notre cabinet est compétent pour ce qui concerne tous les aspects du droit social, à savoir le droit du travail, le droit de la sécurité sociale, celui de la protection sociale, et ce aussi bien en Conseil qu'en Contentieux devant les juridctions concernées (Conseil de Prud’hommes, TASS, Cour d’Appel), et ce quelle que soit la taille de l'entreprise.
Par ailleurs, le cabinet intervient fréquemment en qualité de formateur, soit par l'intermédiaire d'un organisme de formation, soit par le biais de formations réalisées en interne sur des thèmes aussi divers que :
La rédaction du contrat de travail, la gestion de l'inaptitude physique, les cas de rupture du contrat de travail, les spécificités des contrats à durée déterminée; les risques psychosociaux : quels enjeux pour l'entreprise?
La mise en place d’une procédure de licenciement collectif pour motif économique.
La particularité de notre cabinet tient notamment à la connaissance du monde de l'entre
Droit du Travail:
Relations individuelles de travail.
Notre cabinet vous assiste au niveau du suivi de la réglementation du travail, contrat de travail et la rédaction de clauses particulières (non concurrence, utilisation des outils informatiques, invention des salariés, délégations de pouvoir etc.).
Il vous assiste aussi dans la gestion au quotidien des relations contractuelles, que ce soit au niveau de l’exécution du contrat de travail que sa rupture.
Par ailleurs le cabinet vous propose son expertise en matière de durée du travail, notamment en ce qui concerne les forfaits en jours ou en heures sur l’année.
De même, le cabinet est à même de vous conseiller en matière d’organisation de la mobilité internationale (détachement, expatriation, rédaction de contrats internationaux).
Relations collectives et gestion des institutions représentatives du personnel.
Le cabinet vous propose son assistance à la mise en place et à la gestion des relations avec les institutions représentatives du personnel (Délégués du personnel, comité d’entreprise, comité de groupe, délégués syndicaux, CHSCT).
Le cabinet peut aussi vous proposer son accompagnement en matière de restructurations d’entreprises, et notamment pour la mise en place de licenciements collectifs pour motif économique.
Nous sommes aussi à même de vous aider dans le cadre d’une négociation collective d’entreprise (définition du périmètre, conseil dans les modalités de négociation, rédaction des documents juridiques).
Le cabinet procède régulièrement à des Audits d’acquisition et de conformité.
- Pme
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- Droit du travail
- Contrat de travail
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- Restructuration d'entreprise
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